A A A K K K
людям з порушенням зору
Відділ освіти виконавчого комітету Глобинської міської ради

До уваги керівників та працівників закладів освіти Глобинської міської ради!

Дата: 03.11.2021 14:00
Кількість переглядів: 26

Львівський апеляційний судКабмін постановою від 20 жовтня 2021 року № 1096 вніс зміни до постанови
09.12.2020 року № 1236 "Про встановлення карантину та запровадження обмежувальних протиепідемічних заходів з метою запобігання поширенню натериторії України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2".
 

 

 Ця постанова набирає чинності з 27.10.2021 р. (опубліковано в "Урядовому кур’єрі" №205 від 26.10.2021), крім окремих норм, які набирають чинності з 8 листопада 2021 року. Зокрема, з 8 листопада постанову № 1236 буде доповнено п. 416 такого змісту: “416. Керівникам державних органів (державної служби), керівникам підприємств, установ та організацій забезпечити:

1) контроль за проведенням обов’язкових профілактичних щеплень проти
СOVID-19 працівниками та державними службовцями, обов’язковість
профілактичних щеплень яких передбачена переліком професій, виробництв
та організацій, працівники яких підлягають обов’язковим профілактичним
щепленням, затвердженим наказом Міністерства охорони здоров’я від 4
жовтня 2021 р. № 2153;

2) відсторонення від роботи (виконання робіт) працівників та державних
службовців, обов’язковість профілактичних щеплень проти СOVID-19 яких
визначена переліком та які відмовляються або ухиляються від проведення
таких обов’язкових профілактичних щеплень проти СOVID-19 відповідно до
статті 46 Кодексу законів про працю України, частини другої статті 12
Закону України “Про захист населення від інфекційних хвороб” та частини
третьої статті 5 Закону України “Про державну службу”, крім тих, які
мають абсолютні протипоказання до проведення таких профілактичних
щеплень проти СOVID-19 та надали медичний висновок про наявність
протипоказань до вакцинації проти СOVID-19, виданий закладом охорони
здоров’я;

3) взяття до відома, що:

на час такого відсторонення оплата праці працівників та державних
службовців здійснюється з урахуванням частини першої статті 94 Кодексу
законів про працю України, частини першої статті 1 Закону України “Про
оплату праці” та частини третьої статті 5 Закону України “Про державну
службу”;

відсторонення працівників та державних службовців здійснюється шляхом
видання наказу або розпорядження керівника державного органу (державної
служби) або підприємства, установи, організації з обов’язковим
доведенням його до відома особам, які відсторонюються;

строк відсторонення встановлюється до усунення причин, що його
зумовили.”.

Нагадаємо, що МОЗ України наказом від 04.10.2021 № 2153 (далі – наказ №
2153) затвердив Перелік професій, виробництв та організацій, працівники
яких підлягають обов’язковим профілактичним щепленням.

Під час дії карантину, установленого Кабміном, обов’язковій вакцинації
проти COVID-19 підлягатимуть працівники:

центральних органів виконавчої влади та їх територіальних органів;

місцевих державних адміністрацій та їх структурних підрозділів;

закладів вищої, післядипломної, фахової передвищої, професійної
(професійно-технічної), загальної середньої, у тому числі спеціальних,
дошкільної, позашкільної освіти, закладів спеціалізованої освіти та
наукових установ незалежно від типу та форми власності.

Ті працівники, які не вакцинуються до 8 листопада 2021 року (дня набуття
чинності наказу № 2153), мають бути відсторонені від роботи без
збереження заробітної плати (ч. 1 ст. 42 Кодексу законів про працю
України, абз. 6 ч. 1 ст. 7 Закону України «Про забезпечення санітарного
та епідемічного благополуччя населення»).

У разі наявності абсолютних протипоказань до проведення профілактичних
щеплень, відповідно до Переліку медичних протипоказань та застережень до
проведення профілактичних щеплень, затвердженого наказом МОЗ України від
16.09.2011 року № 595 (у редакції наказу МОЗ України від 11.10.2019 року
№ 2070), обов’язкова вакцинація не може бути проведена й відсторонення
від роботи не може бути застосоване.

Підтвердний документ про вакцинацію -це документ, який підтверджує, що
працівник отримав повний курс вакцинації або одну дозу дводозної вакцини
від COVID-19, включеної ВООЗ до переліку дозволених для використання в
надзвичайних ситуаціях; міжнародний, внутрішній сертифікат або іноземний
сертифікат, що підтверджує вакцинацію від COVID-19 однією дозою
дводозної вакцини (жовті сертифікати) або однією дозою однодозної
вакцини чи двома дозами дводозної вакцини (зелені сертифікати), які
включені ВООЗ до переліку дозволених для використання в надзвичайних
ситуаціях.

Джерела:

1.https://www.kadrovik01.com.ua/.../4983-vdstoronennya-vd...

2.https://ibuhgalter.net/news/15335...


Коментарі:

Ваш коментар може бути першим :)

Додати коментар


« повернутися

Коментування статті/новини

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень